摘要：利用明瑟工资方程及其扩展方程,采取多元线性回归的研究方法,通过与非高等教育群体的教育回报进行对比分析,研究高等教育教育回报的影响因素。研究得出高等教育教育回报的影响因素分为两类：一类是结构和制度,包括工作单位的类型和城乡差异;另一类是个体特征,包括受教育年限、性别、工作经验等。研究认为引起当今高等教育教育回报影响因素变化的原因,更多的是由于市场化进程不断加深带来的结果。
分类：期刊> 人文社会科学> 社会科学II> 教育综合
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关键词：高等教育 教育回报 多元线性回归 市场化
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