摘要：在经济新常态下,煤炭资源型省份产能过剩化解、产业结构优化升级迫在眉睫,这对转型地区的人力资源的数量和质量都提出了更高的要求,对配置资源的劳动力市场提出了严峻挑战。煤炭资源型省份人力资源工作要尽快实现从粗放型向精细化服务的转换。政府要从体制上解除分割状态,利用自身资源优势和政策优惠为实现彻底转型打好基础。
分类：期刊> 人文社会科学> 社会科学II> 教育综合
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关键词：劳动力市场分割 城镇化不均衡 信息化滞后 人力资源信息共享
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