摘要：辅导员在民办高职院校发展中起着重要作用，然而民办高职院校辅导员流动率一直居高不下。为了了解影响民办高职院校辅导员队伍稳定性的因素，提高民办高职院校辅导员队伍的稳定性，促进辅导员队伍和高职院校的发展，本文通过问卷调查的方式，得出影响辅导员队伍稳定性的四个因素，分别是准入制度、工作内容、职业发展和经济问题，针对这四个方面的问题，提出合理有效的建议，以促进民办高职院校辅导员队伍的相对稳定，有利于高职院校的发展和辅导员队伍的建设。
分类：期刊> 人文社会科学> 社会科学II> 教育综合
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关键词：民办高职院校 辅导员 稳定发展 对策
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